Адвокат Кузин Александр Александрович

ЭКСПЕРТ САЙТА
Рейтинг: 4.7
Стаж: 13 лет Отзывы: 10 Консультаций: 872 Спросить юриста онлайн

Консультация юриста

Специализации

Трудовое право
Валютные операции
Налоговое право
Возмещение вреда, причинённого жизни и здоровью
Международное частное право
Оценочная деятельность

Услуги

Представление интересов в суде
Юридическое сопровождение проектов и сделок
Предпринимательское (хозяйственное) право арбитражные споры
Экстренный выезд на следственные действия и оперативно-розыскные мероприятия (обследование, обыск, допросы и тп)
Представительство в арбитражном суде, полное сопровождение деятельности компании, составление и анализ договоров, сопровождение закупок, банкротства

Последние вопросы:

Торгуем на улице вещами в контейнере 5 кв. м. . . Зимой на морозе, летом в жаре. . . Электричество в контейнере нет. . . Нужны ли кассовые аппараты. . . Спасибо.

Исковое заявление в суд О восстановлении нарушении авторского права и возмещении морального вреда Отправлено в суд 17. 04. 2001 первая повестка в суд 27. 10. 2001 вторая 21. 12. 2001 третья 20. 03. 2002 четвертая 26. 04. 2002 Каждый раж ответчик не являлся. Сколько раз может откладываться суд? Какие меры можно применить к ответчику? С уважением Иван. Ответить

Моя жена развелась со мной без моего ведома. Я даже не знал, писем не получал. У нас маленький сын (4 года) и общее имущество, квартира оформлена на жену. На что я могу рассчитывать, сына хочу оставить себе. Какие мои действия? Отношения дружелюбные, просто у появился другой и она начала мне врать. Требует чтобы я ушел из дома. Я не намерен сдаваться!

Я купил квартиру по взаимозачету как предприниматель. Мне отказали в вычете налоговая. Справедливо?

Мы с мужем развелись год назад, но на раздел имущества ни он, ни я не подавали. Сейчас я настроена подать, т. к. он мне почти ничего не отдал. Я осталась одна с двумя детьми. Как мне описать имущество, если оно было в пользовании (имеется ввиду цены).

Очень прошу срочно ответить на мой вопрос. Какова предельная численность работников в ООО? Можно ли принять работника на период отсутствия основного (на период болезни, очередного отпуска, отпуска без сохранения заработной платы, дородового и послеродового отпуска, отпуска по уходу за ребенком) или он превысит допустимую численность. Какие работники входят в численность? Входят ли в численность работники, принятые на период отсутствия основного, основные работники, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком, в отпуске без сохранения заработной платы, совместители и т. д? Просьба ответить с ссылкой на закон. Большое спасибо.

Отзывы

Отзывов пока нет. Вы можете стать первым!

Добавить отзыв

Логин
Ваш e-mail
Защита от роботов